Learning and Training Coordinator

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A PROPOS DE NOUS:

En tant que centre de recherche et d’innovation fort, dynamique et en pleine croissance, nous sommes constamment à la recherche de nouveaux collègues qui souhaitent contribuer à l’avenir ! L’Europe doit devenir climatiquement neutre d’ici 2050, notre parc immobilier fait face à une vague massive de rénovation énergétique et la construction circulaire doit se développer pour limiter nos consommations de ressources limitées. La productivité du secteur de la construction doit également augmenter considérablement dans les années à venir afin de rester compétitive.

Buildwise a été fondé par et pour le domaine de la construction avec la mission d'aider les professionnels du secteur à améliorer la qualité, la productivité et la durabilité, et à ouvrir la voie à l'innovation sur les chantiers et dans les entreprises de construction.

 Chez Buildwise, nous recherchons des talents exceptionnels pour saisir ces opportunités sociales et techniques passionnantes à deux mains, tout en contribuant à une planète plus verte ! Que vous soyez un professionnel expérimenté ou un jeune diplômé, vous aurez l’occasion de collaborer sur des projets innovants

 

Expertise et Soutien
Limelette et/ou Sint-Stevens-Woluwe
Bachelier (ou expérience équivalente)
Plus de 3 ans d'expérience
Contrat à durée indéterminée

QUE FAITES-VOUS PRECISEMENT?

Vous contribuez au transfert de connaissances au sein du secteur en organisant des formations basées sur les besoins et les objectifs stratégiques de Buildwise.
Vous apportez votre soutien, si nécessaire, lors d’événements et de démonstrations, ou vous les associez à des formations pour offrir une expérience client optimale.
Vous collaborez étroitement avec les principaux acteurs du secteur ainsi qu’avec les différentes équipes et unités de Buildwise.
En tant que réseau·teur/-teuse, vous êtes capable d’identifier et de saisir de nouvelles opportunités.

VOS TÂCHES CLES :

Coordination de différents types de formations :

  • Filtrer les demandes.
  • Identifier le contenu pertinent et trouver le formateur adéquat.
  • Planifier la formation et en assurer le suivi.
  • Travailler en étroite collaboration avec l’équipe Communication et Marketing ainsi qu’avec d’autres parties internes afin de garantir une communication fluide sur les formations (en interne et en externe)Qualité et optimisation :
  • Collaborer étroitement avec les autres unités pour accompagner et encadrer les collègues-formateurs dans leur rôle de formateur chez Buildwise
  • Veiller à la qualité des formations et des formateurs, et intervenir si nécessaire, notamment dans le cadre de l’audit annuel
  • Documenter son travail et rédiger les rapports requis
  • En collaboration avec le/la CX Manager, proposer des indicateurs pour soutenir la stratégie de formation de Buildwise. Veiller à la qualité et à la disponibilité des données nécessaires à une bonne collaboration au sein de Buildwise

Gestion des besoins et des parties prenantes :

  • Identifier les besoins du secteur en collaboration avec les Valorisation Managers et les animateurs des Comités Techniques
  • Être un partenaire des organismes de formation dans le secteur de la construction
  • Faire preuve d’initiative pour contribuer au développement d’un réseau de clients (fédérations, entreprises, monde académique, ...) intéressés par l’offre de formations et de services qui constitue l’expérience Buildwise
  • Proposer des formats de formation qui répondent au mieux aux besoins identifiés

Gestion budgétaire :

  • Gérer de manière opérationnelle le budget alloué de façon efficace et assurer le suivi de la facturation des formations

VOTRE PROFIL :

  • Orientation client : Répondre de manière rapide, efficace et personnalisée aux besoins exprimés et implicites des clients/partenaires.
  • Communication : Transmettre un message de manière inspirante et engageante.
  • Collaboration : Contribuer à un résultat commun en harmonisant de manière optimale ses propres qualités/motivations avec celles d’un groupe ou de collègues.
  • Attitude professionnelle : Flexibilité pour s’adapter aux exigences de la fonction, autonomie, rigueur et orientation vers les résultats.
  • Créativité et sens de la résolution de problèmes
  • Compétences linguistiques : Très bonne connaissance du français et du néerlandais.
  • Expérience dans l’organisation de formations est un atout.
  • Affinité avec le secteur est un atout.

QUE POUVEZ-VOUS ATTENDRE DE BUILDWISE ?

Buildwise garantit un lieu de travail ouvert, impliqué et diversifié ! Vous bénéficierez d’avantages tels que : 

  • un environnement de travail qui a du sens, pour vous, pour le secteur de la construction et pour notre planète ainsi que la possibilité pour vous de faire la différence.
  • un emploi varié et stimulant.
  • des possibilités d’évolution de carrière.
  • un soutien par le biais de notre processus d’intégration, des possibilités de formation et des coachs experts.
  • un contrat fixe accompagné de conditions de travail compétitives.
  • Buildwise attache une grande importance au bien-être. C’est pourquoi vous aurez un horaire flexible accompagné d’une possibilité de télétravail, garantissant un bon équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée
  • un environnement de travail enthousiasmant et innovant!
  • un lieu de travail sur notre site de Zaventem ou de Limelette  ,tout en ayant la possibilité de vous rendre sur nos autres sites.
  • vous venez en transport en commun ? Pas de soucis ! On vous organise un transfert depuis la gare Centrale ou la gare d’Ottignies.

ENVIE DE FAIRE PARTIE DE L’AVENTURE BUILDWISE ?

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